LA REVOLUTION DES SCIENCES COMPORTEMENTALES
Agir sur les attitudes et les comportements pour plus de performance
Seule la prise en compte de la globalité du facteur humain peut garantir la performance durable de votre entreprise
La vision d’ensemble avant tout
Pas de performance durable sans une prise en compte globale du facteur humain. En effet, les aspects humains, organisationnels et techniques son intimement liés entre eux. Une prise en compte individuelle de chacun de ces facteurs revient à occulter les interactions qui les lient, et ne permet pas une performance efficace et durable.